Tassi di assenza
2023 - 2024
| Anno | Periodo | Unità Organizzativa | Tasso di assenza | Tasso di presenza |
|---|---|---|---|---|
| 2023 | Agosto | Servizio Risorse e Sistema informativo | 41,8 % | 58,2 % |
| 2023 | Agosto | Servizio Valutazione delle politiche, Controllo e Co.Re.Com. | 42,7 % | 57,3 % |
| 2023 | Luglio | Segreteria generale | 23,3 % | 76,7 % |
| 2023 | Luglio | Servizio Risorse e Sistema informativo | 28,6 % | 71,4 % |
| 2023 | Luglio | Servizio Valutazione delle politiche, Controllo e Co.Re.Com. | 22,7 % | 77,3 % |
| 2023 | Giugno | Segreteria generale | 26,7 % | 73,3 % |
| 2023 | Giugno | Servizio Risorse e Sistema informativo | 14,6 % | 85,4 % |
| 2023 | Giugno | Servizio Valutazione delle politiche, Controllo e Co.Re.Com. | 19,8 % | 80,2 % |
| 2023 | Maggio | Segreteria generale | 10,5 % | 89,5 % |
| 2023 | Maggio | Servizio Risorse e Sistema informativo | 15,5 % | 84,5 % |
Data di creazione:
21/10/2022
Data di ultima modifica:
14/11/2024